Стоимость услуг определяется индивидуально и может корректироваться как в меньшую от 700 руб., так и в большую сторону в зависимости от специфики, особенностей операций и поставленных задач заказчиком.
Проверка контрагентов-Юридических лиц:
При принятие решения о сотрудничестве с юридическим лицом или ИП, постоянно возникает вопрос о надёжности и честности контрагента. Это касается ситуации, когда Физ.лицо заказывает товар или услугу, так и ситуации, когда юр.лицо начинает сотрудничество с новым поставщиком, партнером или клиентом.
При проведении платежа, предоплаты за товары или услуги, нужно чётко понимать, что поставщик выполнит все свои обязательства, поставит товар или окажет услугу точно и в срок.
Важно проверять благонадёжность контрагента и выбирать надежные компании для устранения возможных рисков поставки некачественного товара и услуги.
Для юридических лиц, проверка своих партнёров в лице ООО, ИП на благонадёжность, является основным действием для предотвращения финансовых и налоговых рисков. Федеральная налоговая служба РФ настоятельно рекомендует проверять своих контрагентов на благонадёжность и проявлять должную осмотрительность.
Экспресс-справка представляет собой краткий аналитический отчет о конкретном юридическом лице. Данная услуга позволит оперативно получить ответ на ряд вопросов.
Отчет составляется в течение 1-3 часов с момента поступления заказа.
Информация входящая в состав Экспресс-справки:
Регистрационные данные, адрес, руководство, учредители, виды деятельности и пр. отслеживание изменений основных регистрационных данных, информация об участии в государственных закупках, информация об участии в государственных контрактах, арбитражная практика, бухгалтерская отчётность.
Информация, входящая в состав Аналитической Бизнес-справки:
Полная проверка ООО и ИП по более чем 30 пунктам, в том числе проверка генерального директора на криминал.
Проверка кандидата:
Задача проверочных мероприятий в отношение кандидатов на вакансии, это исключение возможности совершения будущими работниками, возможных противоправных действий. По статистике, 10% работников никогда не будут совершать противоправные действия, даже если ситуация это позволяет. 10% будут их совершать всегда, а 80 % совершают правонарушения при наличии возможностей.
Цель кадровой безопасности заключается в устранении возможности совершения противоправных действий теми 80 %.
Проверка кандидата включает в себя: Получение согласия субъекта персональных данных, проверка полученных копий документов на подлинность и сопоставление содержащейся в них информации с анкетными данными кандидата.
Поиск и получение информации из открытых и закрытых источников, баз данных РФ и СНГ, аналитика полученных материалов, компрометирующих факторов влияющих на трудоустройство в ту или иную компанию.
Установка предыдущих работодателей и получение отзывов с мест работы, если это возможно.
Выезд на юридический или физический адрес контрагента.
Поиск и получение информации о потенциальном партнёре, может занять от нескольких минут, часов, до нескольких дней. По желанию заказчика,специалисты нашей организации, выезжают по адресу указанному в информационной карточки проверяемого юридического лица.
Данное мероприятие необходимо, чтобы обезопасить многомиллионную сделку и выявить мошеннические схемы, фирмы однодневки и других лиц, пытающихся завладеть чужим имуществом путём обмана или злоупотребления доверием.
